Desde hace un año el Sindicato Empresa Educacional Fundación Coanil (SEFECO) ha estado en conversaciones con los empleadores para que aprueben su exigencia de ingresar a la carrera profesional docente sin obtener a la fecha respuesta alguna. Por tal motivo enviaron una carta el pasado viernes a los Ministerios de Educación y de Trabajo y Previsión Social para que presione a la empresa a aprobar su solicitud, por la vulneración del convenio 131 de la OIT.

Por tanto, el Sindicato ha emplazado al Ministerio de Educación y del Trabajo a apoyar su demanda ya que denuncia que la Empresa Fundación Coanil estaría vulnerando el convenio 131 de la OIT que establece el dialogo con los trabajadores en pos de mejorar sus condiciones laborales, “Nosotros tenemos un logo que dice “Asistentes y docentes por un trabajo decente”, y uno de los pilares fundamentales del trabajo decente declarado por la OIT son estos procesos de dialogo social. Tuvimos una breve conversación con el gerente de recursos humano donde solicitamos que sea lo más pronto posible la entrega del comunicado informativo de la respuesta diciéndonos que dentro de agosto la entregarán, ¿qué van a esperar el 29 de agosto para decirle a los trabajadores y trabajadoras que no van a ser inscrito en la carrera profesional docente?, eso sería un golpe tremendo para todos quienes cumplimos funciones dentro de la fundación COANIL”.

 Las y los trabajadores del Sindicato de Coanil, han decidido de forma voluntaria,   con el fin de obtener mejores remuneraciones y promover su preparación constante como profesionales, el ingresar a la carrera profesional docente, así indicó Evelyn Andrade Presidenta del Sindicato Nacional, “para nosotros como escuela particulares de una fundación que es sin fines de lucro, donde los sueldos de los docentes están por debajo del mercado, también de los asistentes de la educación están muy por debajo del mercado, vemos que es la única herramienta que significa un costo cero para la empresa, ósea, es la única herramienta para poder incrementar la remuneración de las y los docente”.

Sin embargo, acusan una actitud “paternalista” de parte de la empresa, evasivas para dar respuestas, y divulgación de información falsa entre las y los trabajadores, “a pesar de tener un departamento jurídico completo dentro de la fundación aún desconocen después de un año aspectos legales con respecto a la incorporación a la carrera docente, señalan que los y las profesionales de la educación de la fundación no cuentan con las capacidades necesarias, ni conocen los instrumentos de evaluación que se necesitan a la hora de incorporarse a la carrera docente, y ellos sabiendo aún que el Estado proporciona el cien por ciento que significa el incremento de rentas han tratado de hacer ver a otros trabajadores que son del área de la educación que son ellos como empresa los que tienen que asumir costos y eso no es una realidad, no es verdad”

De no obtener respuestas satisfactorias de parte de ambas carteras ministeriales y/o de la Fundación Coanil, las y los docentes junto a las y los asistentes de la educación continuarán exigiendo el ingreso a la carrera profesional docente no descartamos una paralización si es necesario movilizarnos también lo haremos”.

Fuente :

CUT – Central Unitaria de Trabajadores de Chile